Tech & Digital
Profili operativi che consegnano su programmi core banking, data, cybersecurity e digital.
- Project e programme manager
- Business analyst e specialisti BI
- Sviluppatori, architetti, data engineer
- Esperti di cybersecurity e cloud
Competenze · Rinforzo · Recruitment
Aiutiamo le organizzazioni a mobilitare rapidamente le competenze giuste.
Competenze, rinforzo operativo e recruitment per l'industria finanziaria svizzera.
Un approccio reattivo e su misura ai vostri bisogni di competenze, rinforzo operativo e recruitment — sostenuto da quindici anni di placement in private banking, IT finanziaria e WealthTech.
Competenze
I nostri ambiti di competenza.
Tre pratiche complementari che insieme coprono la realtà operativa di un'organizzazione di servizi finanziari in Svizzera — dalla sala macchine della trasformazione digitale alla prima linea regolata.
Finance & Operations
Profili operativi e regolati per banche, gestori patrimoniali e asset manager.
- Credit officer e risk manager
- Specialisti compliance, AML / KYC
- Back-office, middle-office e operations
- Controller, analisti finance e reporting
Transformation & Business Support
Competenze senior per guidare il cambiamento, strutturare programmi e fare da ponte tra IT e business.
- Transformation e change manager
- PMO e responsabili target operating model
- Business architect ed esperti di processo
- CIO, CISO e CCO frazionali
Modelli di intervento
Due modi di lavorare insieme.
Calibriamo il modello di intervento sulla forma del bisogno — un esperto per una missione mirata, oppure un'assunzione a lungo termine integrata nei vostri team.
Competenze on-demand
Un consulente senior o un piccolo squad mobilitati per una missione definita — scadenza regolamentare, fase di trasformazione, progetto di integrazione.
- Mobilitazione in giorni, non in mesi
- Squad dimensionati sulla missione (PMO, BA, dev, ops)
- Contratto e delivery via un punto di contatto unico
Recruitment
Placement permanente di profili selezionati, pienamente integrati nella vostra organizzazione — per ruoli strategici in tech, finance, operations e trasformazione.
- Dal senior all'executive search
- Valutazione del fit culturale e tecnico
- Garanzia di sostituzione su ogni assunzione permanente
Perché noi
Un approccio locale e su misura.
Tre impegni che stanno dietro a ogni missione — e che spiegano perché i nostri clienti tornano.
Attore svizzero
Un team con sede a Ginevra, con conoscenza diretta del mercato finanziario svizzero — le sue istituzioni, i suoi regolatori, il suo bacino di talenti.
Reattivo
Proposte concrete di team in pochi giorni, non settimane — perché il vostro progetto non aspetti mai una decisione di staffing.
Su misura
Un team dedicato che parte dal vostro bisogno e torna con soluzioni attuabili — non con una pila di CV generici.
Si fidano di noi
Quindici anni di placement, in numeri.
Mobilitiamo esperti e ricerchiamo personale per l'industria finanziaria svizzera dal 2010 — presso banche private, asset manager e leader WealthTech.
- anni di esperienza specializzata
- 15+
- placement realizzati nel 2025
- 100+
- hub svizzeri coperti
- 4
Clienti in
- Banche private
- Asset manager
- WealthTech
- Family office
- Assicurazioni
- Società di consulenza
Contattaci
Parliamo del tuo progetto.
Diteci brevemente chi siete e quale ambito volete coprire. Un consulente senior vi risponderà entro un giorno lavorativo.
- Conforme GDPR e LPD — i vostri dati non vengono mai venduti né condivisi.
- Ogni richiesta è gestita da un consulente senior.
- Riservato per default — anche per i candidati passivi.
FAQ
Domande frequenti
Risposte chiare sui nostri servizi di recruitment e staffing. Altre domande? Il nostro team è a un messaggio di distanza.
Costruiamo il tuo team
Talenti che performano e portano valore dal primo giorno.
Raccontateci il vostro progetto, i vostri ruoli o la roadmap di trasformazione. Torniamo con una shortlist adatta — non con una pila di CV.
